В парламент поступил законопроект о запрете на видеосъемку сотрудников милиции
В Кыргызстане хотят законодательно запретить снимать сотрудников правоохранительных органов на видео. Соответствующий законопроект поступил в Жогорку Кенеш.
Авторы законопроекта отмечают, что в обществе участились факты неповиновения, оскорбления, унижения и оказания сопротивления сотрудникам органов внутренних дел и других правоохранительных органов, а также незаконное вмешательство в их работу при исполнении служебных обязанностей, фото- и видеосъемки и распространение их в социальных сетях с целью дискредитации. Согласно данным МВД, за 2022 год было зарегистрировано 82 факта неподчинения законным требованиям сотрудников органов внутренних дел, а в 2023 году зарегистрировано 128 фактов.
В связи с этим депутаты Суюнбек Омурзаков, Винера Раимбачаева, Алишер Эрбаев, Кундузбек Сулайманов и Ырысбек Атажанов предлагают внести ряд поправок в Уголовный кодекс и Кодекс о правонарушениях.
Так, в Кодекс о правонарушениях вводится норма следующего содержания:
- неповиновение законному требованию сотрудника (военнослужащего) правоохранительного органа, а также иному лицу, исполняющему обязанности по охране общественного порядка и обеспечению общественной безопасности, а равно противоправное вмешательство в деятельность сотрудников, выполняющих свои служебные обязанности, фото- и видеосъемка с последующим распространением материалов на сайте в сети интернет в целях дискредитации работы сотрудников правоохранительных органов влекут наложение штрафа на физических лиц в размере 50 расчетных показателей (5 тыс. сомов) либо применение ареста от пяти до семи суток.
Также в Уголовный кодекс вводится норма, согласно которой хулиганство, оказанное с сопротивлением представителю власти или иному лицу, исполняющему служебные обязанности по охране общественного порядка, наказывается штрафом от 500 до 2 000 расчетных показателей (от 50 до 200 тыс. сомов) или лишением свободы на срок от пяти до семи лет.
Фото на главной странице иллюстративное: пресс-служба МВД.
