Как можно совместить стабильность с развитием. Секрет успеха от "Грант Торнтон"

 0

Профессиональные консультанты важны как для экономики в целом, так и для оптимизации бизнеса, управления коммерческими и прочими рисками, аутсорсинга существенных компонентов жизненного цикла предприятия и других процессов.

Еще достаточно молодой рынок профессиональных услуг Кыргызстана продолжает развиваться. Присутствие международных аудиторско-консалтинговых компаний способствует такому развитию.

Управляющий партнер/директор компании ОсОО "Грант Торнтон" в Кыргызстане Армен Ванян рассказал редакции Kaktus.media о развитии компании и о том, что именно компания может предложить на рынке Кыргызстана.

- "Грант Торнтон" уже шесть лет работает в Кыргызстане. Как вы оцениваете пройденный путь?

- Честно сказать, я предпочитаю смотреть в будущее, тем более что у нас много интересных планов и начинаний.

Если же задуматься о проделанной работе, то здесь главный показатель успеха - отзывы наших клиентов. У нас сформировались доверительные партнерские отношения со многими ведущими организациями Кыргызстана. Мы предложили рынку новые виды услуг, сформировали лояльную и динамичную команду. Кстати, недавно мы переехали в новый офис.

- А в чем секрет успеха "Грант Торнтон" и какие трудности вы преодолевали на пути к нему?

- Мир меняется с такой скоростью, что иногда невозможно успеть за всеми этими изменениями. В "Грант Торнтон" мы решили, что наш бизнес будет строиться на двух, с первого взгляда, противоречащих блоках. Первый блок - это стабильность, доверие, лояльность. А второй блок - непрерывное развитие, динамика и актуальность.

Наши клиенты обращаются к нам с уверенностью, что в лице "Грант Торнтон" они приобретут надежного партнера, который поможет им достичь целей и всегда будет предлагать современные решения.

Установив такую высокую планку, конечно, мы сталкиваемся и с некоторыми трудностями, в основном связанными с выдвижением и продвижением инновационных услуг, которые непривычны для рынка. Думаю, такими "камнями" вымощена дорога любого прогресса.

- Расскажите подробнее об услугах, которые вы предлагаете в Кыргызстане?

- Об этом можно рассказывать долго, про сложившиеся услуги по аудиту, бухгалтерскому аутсорсингу, консалтингу, но я бы предпочел остановиться лишь на новых линейках услуг.

Из наиболее новых и уже востребованных услуг хотелось бы отметить аутсорсинг кадрового делопроизводства. Это замечательное решение, например, для тех организаций, которые хотят направить свои ресурсы и энергию на прямую деятельность, а ношу административного функционала переложить на надежные плечи профессионалов в этом вопросе. В этом отношении наша компания имеет довольно большой опыт и интересные программные решения.

Также в плане кадровой отрасли мы предоставляем услуги по аудиту кадрового делопроизводства. Данная услуга в целом у нас в стране еще не развита, и мы являемся передовиками в этой области.

"Грант Торнтон" предоставляет в Кыргызстане и такие услуги, которые сейчас актуальны во всем мире. В первую очередь это широкий спектр решений в области кибербезопасности. Сюда входят услуги по аудиту систем IT, тестирование на выявление уязвимости систем, аудит соответствия стандартам безопасности платежных систем и процессинговых центров PCI DSS (Payment Card Industry Data Security Standard), разработка и внедрение различных стандартов ISO и прочее.

Также хотелось бы отметить, что мы в этом году были аккредитованы со стороны USAID и предоставляем услуги аудита проектов, финансируемых USAID. Кроме того, с получением аккредитации ЕБРР в сентябре этого года мы запустили проект по предоставлению консалтинговых услуг малым и средним предприятиям.

- Ого, сколько проектов. Наверняка они занимают все мысли и время руководителя компании. Остается ли время на что-либо еще?

- Время всегда есть - при правильной мотивации и желании двигаться вперед. Вы, конечно, правы, мы инвестируем существенные ресурсы в предоставляемые нами услуги, однако этим не ограничивается наша деятельность. "Грант Торнтон" является частью общества, и для нас важно, чтобы мы могли способствовать развитию.

Так, мы регулярно организуем интересные тренинги - семинары для специалистов в разных отраслях с привлечением ведущих международных экспертов. Недавно более 20 представителей банковского и микрофинансового сектора приняли участие в уникальном семинаре по лизингу, где выступил Арсен Базикян, эксперт с многолетним стажем, генеральный директор лизинговой компании "АКБА лизинг". В этом месяце у нас запланирован другой семинар на тему разработки и внедрения различных стандартов ISO, который будет проводить Розен Пашов, управляющий партнер и ведущий аудитор Certification International Bulgaria Ltd.

Для нашей команды также очень важно участвовать в социальной жизни общества и иметь возможность вносить свой вклад. Такое свое стремление мы реализуем ежегодно в рамках дней корпоративной социальной ответственности сети "Грант Торнтон".

- Вы упомянули о проведении тренингов… а ваши специалисты какими навыками должны владеть?

- В первую очередь, естественно, мы обращаем внимание на профессиональные навыки сотрудников. Однако человеческие качества не менее важны. Кроме того, мы требуем от наших сотрудников постоянно совершенствовать свои профессиональные знания и в этих целях для них организуем тренинги и отправляем на обучение. Кстати, мы если не единственная, то одна из немногих аудиторско-консалтинговых компаний, имеющих специалистов с международной квалификацией и сертификатами по бухгалтерскому учету и аудиту финансовой отчетности в соответствии с исламскими принципами учета. Мы гордимся нашими сотрудниками и уверены, что предоставляемые нами услуги - на самом высоком уровне.

- Скажите, пожалуйста, а имеют ли возможность молодые люди быть замечены вашей компанией и начать свою карьеру у вас?

- Конечно. Как уже было отмечено, мы придаем особое значение социальной ответственности перед обществом и думаем, что в первую очередь мы можем внести свой вклад в развитие специалистов из числа студентов. Недавно мы запустили проект под названием "Пурпурные звезды", в рамках которого молодые люди имеют возможность пройти стажировку у нас, а по результатам стажировки лучшим будет предложена постоянная работа. Кроме того, в планах у нас в ближайшее время провести два конкурса по направлениям аудита и ИТ для студентов, по результатам которых также будут выбраны наилучшие для прохождения дальнейшей практики и возможного трудоустройства у нас.

Гармоничное взаимодействие команды, клиентов и общества в целом, построенное на прочной основе качества, традиций, инноваций, и стремление к развитию, - вот как мне представляется секрет успеха "Грант Торнтон".

Есть тема? Пишите Kaktus.media на: +996 (700) 62 07 60
URL: https://kaktus.media/399288Копировать ссылку
Если вы обнаружили ошибку, выделите текст и нажмите Ctrl+Enter
Спасибо!
НАВЕРХ  
НАЗАД