5 тенденций для удаленной работы в Кыргызстане. Анализ HeadHunter
"HeadHunter Кыргызстан" на основе размещенных на сайте вакансий компаний-работодателей за январь-март 2020 года подготовил анализ основных тенденций удаленной работы на рынке труда в Кыргызстане.
Бишкек является абсолютным лидером по размещению вакансий с удаленным графиком работы.
Наиболее востребованными среди работодателей профессиональными областями с вакансиями по удаленному графику работы являются:
- Информационные технологии, Интернет, телеком – 31%. В IT-сфере размещаются вакансии для программистов и разработчиков, web-инженеров, web-мастеров, специалистов по поддержке CRM-систем.
- Маркетинг, реклама, PR – 19%. В маркетинге, рекламе и PR требуются интернет-маркетологи, SMM-менеджеры, дизайнеры, копирайтеры.
- Наука, образование – 12%. В сфере образования востребованы преподаватели для репетиторства и обучения онлайн.
- Продажи – 10%. В профессиональной области "Продажи" наиболее востребованы продажи по телефону, телемаркетинг, менеджеры по работе с клиентами.
- Начало карьеры, студенты – 8%.
- Соискателям без опыта работы предлагается работать удаленно в сфере продаж, консультирования, образования, информационных технологий, маркетинга и PR.
25 900 сомов – наиболее популярный размер заработных плат для соискателей с удаленным графиком работы.
Для работы удаленно необходим доступ к высокоскоростному Интернету, наличие ноутбука или компьютера, наушников, web-камеры и других аксессуаров.
"Удаленная работа покажется очень удобной, но для ее выполнения от работника потребуется больше ответственности и самодисциплины. Очень важно организовать свое рабочее пространство в светлом и тихом месте, которое будет способствовать эффективной работе в течение дня. Уделить внимание планированию дел – соблюдать график работы, выделять время как для выполнения своих должностных обязанностей, так и для отдыха", - пишет "HeadHunter Кыргызстан".
