В Минтруда пояснили, для чего в Кыргызстан привлекается иностранная рабочая сила
В последнее время в обществе активно обсуждаются вопросы привлечения иностранной рабочей силы и пребывания иностранных граждан в Кыргызстане. На фоне повышенного интереса к этой теме в Министерстве труда, социального обеспечения и миграции КР рассказали, как власти контролируют эти вопросы и о государственной политике в этой сфере в целом.
По данным ведомства, привлечение иностранных специалистов осуществляется исключительно в рамках действующего законодательства и реальных потребностей экономики страны. Оно носит временный характер и направлено на реализацию инвестиционных, инфраструктурных и других проектов, требующих специфических профессиональных компетенций и опыта.
Министерство подчеркнуло, что одним из ключевых принципов является недопущение вытеснения граждан Кыргызстана с внутреннего рынка труда. "Все процедуры - от квот и разрешений до условий пребывания иностранных граждан - находятся под контролем уполномоченных государственных органов, а нарушения трудового и миграционного законодательства пресекаются. Процессы привлечения иностранной рабочей силы регулируются совместно с другими государственными органами. Особое внимание уделяется прозрачности процедур, соблюдению трудовых прав, а также постепенному увеличению доли местных кадров в реализуемых проектах", - сказано в сообщении Минтруда.
По вопросам о привлечении иностранной рабочей силы можно обращаться:
- в консульский департамент МИД КР (ул. Тоголока Молдо, 10, тел. 0312 66 30 70);
- в Министерство труда, социального обеспечения и миграции КР (ул. Тыныстанова, 215).
