Советы уезжающим на заработки в Турцию: о визах, контрактах, документах

4589  0

Турция стала одним из популярных направлений для работы среди граждан Кыргызстана. Чаще всего люди прибегают к услугам частных агентств занятости. При желании их можно с легкостью найти в интернете. За свои услуги они берут от $200 до $500. В эту сумму входят услуга компании по поиску работодателя, заключение контракта и оформление трудовой визы.

По данным Государственной службы миграции КР, в Кыргызстане официально функционирует 77 частных агентств занятости, которые имеют разрешение на осуществление деятельности по трудоустройству наших граждан за рубежом, из них около 50 имеют право трудоустраивать наших граждан в Турции. Выезжая на заработки, человек должен помнить о возможных рисках.

  1. Нелегальные агентства по трудоустройству.
  2. Заработная плата отличается от заявленной в трудовом договоре.
  3. Место работы и обязанности не соответствуют заявленным.
  4. Потеря трудоспособности по состоянию здоровья.
  5. Утеря документов.

Ведущий специалист Госслужбы миграции Эсен Эргешов дал советы, как обезопасить себя при поездке в Турцию на заработки.

1. Проверка агентства по трудоустройству

Если вы всерьез решили начать работать в Турции, то в первую очередь вам нужно выяснить, легально ли работает агентство занятости. Для этого есть два пути.

  1. Позвонить по горячей линии службы миграции по номеру 1899 и спросить об интересующей компании. Колл-центр работает с 9:00 до 18:00 по бишкекскому времени. Если вы находитесь за границей, то звонить можно по номеру +996 312 64 17 14.
  2. Зайти на официальный сайт информационно-консультационного центра Госслужбы миграции и найти раздел со списком всех зарегистрированных частных агентств занятости.

Без предварительной проверки вы рискуете попасться в руки нелегальных компаний, последствия могут быть самыми разными: начиная от невыполнения условий договора, заканчивая продажей в рабство.

За последние четыре месяца 2018 года выявили восемь фактов работы нелегальных компаний. Их деятельность была приостановлена, а документы с сопроводительным письмом от службы миграции отправлены в МВД на расследование. Разрешение на работу частных агентств занятости служба миграции выдает сроком на один год.

2. Договор с агентством

При заключении договора в документе обязательно должен быть прописан пункт о том, что агентство несет полную ответственность за соискателя на все время работы - до тех пор, пока он не вернется в Кыргызстан.

Иногда бывает, что человек, уехав, не начинает работу по договоренности, а находит другую. Иногда трудовые мигранты остаются на срок больше оговоренного. В этом случае агентство уведомляет службу миграции и соискателя. После этого за судьбу соискателя оно ответственности не несет.

Если условия договора нарушены со стороны агентства или работодателя, то гражданина Кыргызстана за счет агентства должны вернуть на родину. Для этого достаточно позвонить в консультационный отдел Госслужбы миграции и сообщить о проблеме:

Телефон: +996 312 650 256.

Время работы - 9:00-18:00 по бишкекскому времени.

Если компания отказывается покупать обратный билет за свой счет или возвращать деньги, которые соискатель заплатил как за услугу агентству, то необходимо обратиться с заявлением в службу миграции в Кыргызстане.

Адрес: ул. Токтогула, 237 (пересекает Молодая Гвардия). Информационно-консультационный центр Госслужбы миграции.

"Во время регистрации частные агентства занятости платят депозит в размере 50 тысяч сомов. Деньги хранятся на счету казначейства Кыргызстана. Эти средства используются для разрешения таких спорных ситуаций. То есть гражданин всегда может рассчитывать на возврат потраченных средств", - отметил Эргешов.

Второй вариант - обратиться в консульство Кыргызстана в Турции по номеру +90 212 235 6767.

3. Сроки получения визы

Стоит обратить внимание на сроки получения визы. Если в прошлом году рабочую визу получали за 2-3 недели, то в этом году процедура может растянуться до трех месяцев. В посольство работник предоставляет диплом (если таковой имеется) или аттестат об окончании школы и копию паспорта. Оплачивается госпошлина, документы отправляются на рассмотрение. Стоимость рабочей визы - $220.

Рабочая виза делается только после того, как соискатель заключил контракт с работодателем в Турции.

Если в контракте предусмотрено, что работодатель оплачивает рабочую визу соискателя, то платит он. Если не предусмотрено, то оплачивает трудовой мигрант.

4. Медицинская страховка

Обязательно нужно уточнять насчет медицинской страховки. По закону ее оформляет работодатель за свой счет. При получении страхового полиса стоит уточнить, какие медуслуги по нему обязаны предоставить в Турции и как они оплачиваются. Небрежное отношение к оформлению медицинской страховки может обернуться крупными расходами в случае болезни, несчастного случая и т. д.

При утере трудоспособности по вине работодателя все расходы по лечению несет он. В противном случае медицинские счета станут вашей головной болью. Поэтому медицинская страховка очень важна.

5. Паспорт

Паспорт не должен иметь повреждений, пятен и посторонних записей.

Находясь за границей, паспорт держите при себе, не отдавайте его никому на хранение или в качестве залога.

В случае потери документов необходимо в первую очередь обратиться в ближайший участок полиции либо в жандармерию, где составляется протокол об утере документов. С протоколом вы можете через посольство получить свидетельство возвращения на родину. Этот документ в случае чего поможет вернуться в Кыргызстан без проблем.

Дополнительные рекомендации

Рекомендуется сделать копии:

  1. билетов;
  2. страниц паспорта (как заграничного, так и внутреннего) с метрическими данными, штампом о регистрационном учете;
  3. водительского удостоверения (если имеется);
  4. кредитных карт.

Обязательно возьмите с собой запасные фотографии на паспорт. Они пригодятся в случае утери документа, а также в иных ситуациях, которые могут возникнуть в стране пребывания. Хранить копии следует отдельно от оригиналов.

Если есть возможность, лучше отсканируйте указанные документы и в виде электронных файлов поместите их в свой почтовый ящик. При необходимости вы сможете распечатать копии в любом интернет-кафе.

Есть тема? Пишите Kaktus.media на: +996 (700) 62 07 60
URL: https://kaktus.media/378302Копировать ссылку
Если вы обнаружили ошибку, выделите текст и нажмите Ctrl+Enter
Спасибо!
Комментарии
дефолтная аватарка юзера
Комментарии от пользователей появляются на сайте только после проверки модератором.
Правила комментирования
На нашем сайте:
  • нельзя нецензурно выражаться
  • нельзя публиковать оскорбления в чей-либо адрес, в том числе комментаторов
  • нельзя угрожать явно или неявно любому лицу, в том числе "встретиться, чтобы поговорить"
  • нельзя публиковать компромат без готовности предоставить доказательства или свидетельские показания
  • нельзя публиковать комментарии, противоречащие законодательству КР
  • нельзя публиковать комментарии в транслите
  • нельзя выделять комментарии заглавным шрифтом
  • нельзя публиковать оскорбительные комментарии, связанные с национальной принадлежностью, вероисповеданием
  • нельзя писать под одной новостью комментарии под разными никами
  • запрещается использовать в качестве ников слова "Кактус", "kaktus", "kaktus.media" и другие словосочетания, указывающие на то, что комментатор высказывается от имени интернет-издания
  • нельзя размещать комментарии, не связанные по смыслу с темой материала
НАВЕРХ  
НАЗАД