Интервью: что бывший менеджер Microsoft говорит о "Таза кооме"

4609  11

Эдуард Турдалиев пополнил на днях список специалистов в области цифровых технологий, которых новый премьер-министр привлек на государственную службу. На днях 37-летний специалист по IT назначен заместителем руководителя аппарата правительства. Отвечать он должен за реализацию программы "Таза коом".

- Что послужило причиной вашего ухода из крупнейшего мирового лидера Microsoft на государственную службу?

- Во-первых, я прожил очень долгое время за границей (более 7 лет), очень скучаю по родной земле, своим родным, людям, которые мне очень дороги. Я начинаю чувствовать, что это важная часть меня, радоваться жизни, получать радость от общения.

Во-вторых, взрослея, как личность я меняюсь, меняются мое мировоззрение и взгляды, начал осознавать, что самое лучшее в жизни - реализовать свой потенциал и свою уникальность в служении другому человеку.

В-третьих, нет ничего прекраснее, чем познавать этот мир в его разнообразии и менять его к лучшему. Проект "Таза коом" – такая возможность. Он становится новой площадкой для изменений в нашем обществе и диалога, чтобы менять каждый день нашу жизнь к лучшему, вести к процветанию и благосостоянию. Этот уникальный шанс я не смог упустить, "Таза коом" нуждается в поддержке каждого гражданина нашей страны, без этого проект будет без души…

- То есть вы будете заниматься проектом "Таза коом"? Когда вас приглашали в правительство, как определили сферу вашей ответственности, какую поставили задачу?

- Задачу можно сформулировать так: привлечь передовой опыт цифровой трансформации общества в странах СНГ, Западной Европы и Северной Америки для того, чтобы такую трансформацию в Кыргызстане провести максимально эффективно и быстро. Надо привлечь лучших специалистов в Кыргызстане и лучшие мировые практики для осуществления проекта "Таза коом".

- Почему для этого выбрали именно вас? Какой у вас опыт работы?

- Начнем с того, что у меня профильное образование – окончил Кыргызский технический университет по специальности "радиоэлектроника" с получением смежных знаний в сфере телекоммуникаций и автоматических систем управления. Позднее окончил полугодовые курсы INSEAD и в Лондонской школе бизнеса, разработанные специально для сотрудников корпорации Microsoft – их называют лучшими бизнес-школами Европы.

Мой стаж работы в области телекоммуникаций и IT-технологий составляет уже 16 лет. В частности, я работал в компании Huawei в странах СНГ, России и Турции (всего 12 стран), а последнее место работы – офис компании "Майкрософт-СНГ", отвечающий за 9 стран: СНГ и Монголию.

Важно не только то, где именно я работал, но и с какими клиентами этих крупных корпораций в этой связи я сотрудничал, реализовывал проекты. Тут мне есть что показать. Я сотрудничал с крупными банками (включая, например, ВТБ и Сбербанк), с флагманами телекоммуникационного рынка ряда стран (Veon, TELE-2, ChinaTelecom и "Ростелеком"), с крупными горнодобывающими фирмами и так далее. Естественно, и с госструктурами различных стран СНГ также взаимодействовал.

- Почему, кстати, в 2015 году ушли из Huawei?

- Сменился тренд в развитии цифровой революции в мире, а мне всегда хотелось быть, так сказать, на острие прогресса. В мире идет так называемая четвертая промышленная революция, и ее идеология стала иной.

В течение десятилетия наиболее перспективным было развитие телекоммуникационных технологий. И, кстати, компания Huawei в этом смысле много сделала – она начинала в отрасли с 8-10-го места в мире и поднялась на первое-второе, за счет улучшенных услуг, более гибких условий, развития компетенций местных специалистов и инвестиций в инновационные разработки. То есть современные технологии связи стали значительно более доступными.

Но затем, как мне кажется, основным локомотивом роста стал IT-сектор, в частности технологии искусственного интеллекта, интернета вещей (IoT), Blockchain, цифровой коммерции, виртуальная реальность. Поэтому я и перешел в "Майкрософт-СНГ", который является мировым лидером в реализации данных решений.

- Компания Huawei взялась создавать в Кыргызстане "Умный город". На новой должности будете общаться со своими прошлыми коллегами?

- Нет, не буду. Дело в том, что "Умный город" - часть проекта "Таза коом" - координирует специально созданный штаб. Команда обладает всеми нужными компетенциями, ресурсами и опытом, чтобы успешно реализовать данный комплексный проект. При этом при необходимости, если команда обратится за помощью или советом, постараюсь применить свои знания и опыт.

- Внедрение электронного правительства, электронного документооборота и так далее в вашей компетенции?

- Да, вот это как раз будет одним из важных направлений моей работы. Для Кыргызстана это крайне актуальная задача. Это вопрос повышения качества системы управления.

"Цифровизация" правительства и министерств требует затрат, но эти затраты полностью окупаются.

Проводились серьезные исследования по поводу того, как внедрение цифровых технологий управления резко повышает производительность труда в корпорациях, сокращает бюрократические процедуры, снижает расходы на командировки, увеличивает уровень безопасности информации.

Как пример, на собственном опыте ежедневной работы у Microsoft есть такие системы, в частности Office-365. Например, с их помощью любой руководитель может быстро оценить степень эффективности любого подчиненного – ему сразу видно, кто и чем занимался в рабочее время, в каком статусе находится документ на утверждении, согласование договоров и приказов. Все это работает не только для частных корпораций, но, естественно, и для государственных управленческих структур.

- То есть министерства и ведомства Кыргызстана будут покупать уже готовые программные продукты? Что если поручить отечественным программистам разрабатывать для КР системы на основе имеющегося софта с открытым кодом?

- В мире есть два подхода. Они оба имеют полное право на существование, оба обладают своими определенными плюсами и минусами. Один - приобретение готовых программных продуктов, готовых платформ. Второй – то, о чем вы сказали, разработка под конкретные потребности на базе имеющихся программ с открытым кодом. Я полагаю, мы будем в вопросах создания электронного правительства использовать и тот и другой подход, выбирая то, что более соответствует потребностям Кыргызстана в каждой конкретной ситуации (с учетом имеющихся ресурсов – технических, финансовых и человеческих).

Цифровая трансформация не может опираться только на усилия государства и государственный бюджет. Сейчас перед проектом "Таза коом" стоит задача объединить усилия государственных, частных инвесторов, индивидуальных предпринимателей и талантливых людей, направить их действия в общее русло. Если это удастся, то "Таза коом" будет успешно реализован.

Главной оценкой успешности своей работы и причиной прийти на государственную службу я считаю: улучшение качества жизни каждого гражданина нашей страны, равное право доступа к знаниям для реализации собственного потенциала, повышение конкурентоспособности каждого из нас, а государство чтобы становилось с каждым днем сильнее и справедливее.

Есть тема? Пишите Kaktus.media на: +996 (700) 62 07 60
URL: https://kaktus.media/370086Копировать ссылку
Если вы обнаружили ошибку, выделите текст и нажмите Ctrl+Enter
Спасибо!
Комментарии
дефолтная аватарка юзера
312
09.02.2018, 21:08

Столько слов, а чем конкретно герой статьи занимался в МС и Хуавей я так и не понял. Очередной C level executive? И таки Казахстан и Азербайджан я бы заграницей не назвал.

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Fue
09.02.2018, 21:47

Видно что чувак занимал не топовые позиции и был простым клерком.  Основное образование - наш Политех!  И пару курсов и это все!   Реальный кадровый голод!

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
7
09.02.2018, 23:00

312

Столько слов, а чем конкретно герой статьи занимался в МС и Хуавей я так и не понял. Очередной C level executive? И таки Казахстан и Азербайджан я бы заграницей не назвал.

А ты сам кто? Ты лучше него что ле? Если да, то подавай резюме. Если нет, то сиди молча.

0
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Kg
10.02.2018, 06:57

7

А ты сам кто? Ты лучше него что ле? Если да, то подавай резюме. Если нет, то сиди молча.

Такои ответ в нашем духе))), чисто по-кыргызбайски или совковый. Ясно что вы даже не поняли смысл слов 312. Лишь бы заткнуть чела)))

Дело в том, что в крупных корпорациях то чем занимается простои executive и то чем занимается топ-менеджер это совершенно разные по смыслу и ответственности сферы. Еxecutive это типа зам асисстента главного ассистента, то есть принеси-отнеси-распечатай. А топ-менеджер отвечает головои за работу и успех всех проектов корпорации. Но на Западе его бы даже секретарем не взяли, ибо политеховский диплом там не признается. Снг отстает от Запада намного в сфере цифровых технологий применяемых в особых государственных проектах. На Западе это ваще секретная сфера, ибо такие проги это интеллектуальная собственность, туда иностранцев даже полы мыть не возьмут. Поэтому ставить на очень ответственную госдолжность в Кг чела, который скорей всего не знает механизма реализации такого проекта очень неосторожно. А если он завалит проект, деньги прошляпит и в итоге мы получим тоже что случилось на тэц?? Кто будет отвечать? Деньги то не вернешь.

312 по делу написал.

Ну и что втб и сбербанк? У эттх банков плохои имидж. Черный.

А прога офис-365 запрещена на Западе, так как нарушает права работников. На Западе например запрещено так следить за работником, это нарушение его прав. И фирмы которые раньше так шпионили за своими работниками судили и они платили работникам моральный ущерб!))

ЕСЛИ ты не доверяешь своему работнику и шпионишь за ним в рабочее время, значит ты взял не того работника и ты плохои шеф, ибо не можешь правильно организовать работу!

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Бакыт
10.02.2018, 07:21

Опять эксперимент над народом за его же деньги и здоровье. 

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Gorez
10.02.2018, 09:39

,,,сам себе сказал, что все будет "тип - топ", Вы бы производством занялись. созданием рабочих мест,,,!

0
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
простой житель
10.02.2018, 10:20

Мдаа..., у этого новоиспеченного чиновника пафос и гордыня бьют фонтаном, желаю успехов в  реализации проекта, но одно точно - от скромности не умрет. 

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Минара
10.02.2018, 14:14

Засланный китайский казачок(.

0
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
123
10.02.2018, 23:39

А ты сам кто? Ты лучше него что ле? Если да, то подавай резюме. Если нет, то сиди молча.

А вот и ответ в стиле "сначала добейся". 312 всё правильно написал. Азербаджан и Казахстан - не заграница, а средних менеджеров в консалтинге - тысячи. Кроме того, насколько известно, на должность и бюджетные деньги 312 не претендует. Лучше или нет - кто знает. О заинтересованности в должности и, главное, способах её получения нам ничего не известно. Так что я бы на твоём месте варежку попредержал.

+1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
777
14.03.2018, 17:05

Желаю тебе успеха и удачи в работе!!!

-1
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Гражданин
05.06.2018, 12:22

Уже столкнулся с "Таза коом",  больше бюрократии и все. Вместо 3 дней приходиться ждать три недели, больше бумажек, больше беготни, больше нервотрепки. Коррупция никуда не делась.Документы в одной госструктуре из области пересылаются в столицу 21 день.

0
Цитировать
Жалоба модератору
дефолтная аватарка юзера
Комментарии от пользователей появляются на сайте только после проверки модератором.
Правила комментирования
На нашем сайте:
  • нельзя нецензурно выражаться
  • нельзя публиковать оскорбления в чей-либо адрес, в том числе комментаторов
  • нельзя угрожать явно или неявно любому лицу, в том числе "встретиться, чтобы поговорить"
  • нельзя публиковать компромат без готовности предоставить доказательства или свидетельские показания
  • нельзя публиковать комментарии, противоречащие законодательству КР
  • нельзя публиковать комментарии в транслите
  • нельзя выделять комментарии заглавным шрифтом
  • нельзя публиковать оскорбительные комментарии, связанные с национальной принадлежностью, вероисповеданием
  • нельзя писать под одной новостью комментарии под разными никами
  • запрещается использовать в качестве ников слова "Кактус", "kaktus", "kaktus.media" и другие словосочетания, указывающие на то, что комментатор высказывается от имени интернет-издания
  • нельзя размещать комментарии, не связанные по смыслу с темой материала
  • нельзя использовать в качестве ника чужое реальное имя и/или фамилию
  • нельзя указывать ссылки и гиперссылки на посторонние сайты
НАВЕРХ  
НАЗАД