Конкурс для журналистов "Будущее без детского и принудительного труда". Условия и сроки
Международная организация труда в Кыргызстане объявила конкурс в рамках проекта "Искоренение детского труда и торговли людьми в странах Центральной Азии: от приверженности к действиям" и глобальной флагманской Программы МОТ по искоренению детского и принудительного труда (ИПЕК+).
Конкурс проводится в рамках информационных кампаний по борьбе с принудительным трудом и детским трудом "50 за свободу от рабства", "Безопасный труд для молодежи" и приурочен 70-летию со дня принятия Всеобщей декларации прав человека.
Кыргызстан ратифицировал две Конвенции МОТ по искоренению принудительного труда, а также обе конвенции МОТ по искоренению детского труда. Данный вопрос также является предметом задачи 8.7. Целей устойчивого развития, в рамках которых страна взяла на себя обязательства "принять срочные и эффективные меры для того, чтобы искоренить принудительный труд, покончить с современным рабством и торговлей людьми и обеспечить запрет и ликвидацию наихудших форм детского труда, к 2025 году покончить с наихудшими формами детского труда".
Несмотря на это, уровень использования детского труда в Кыргызстане остается достаточно высоким.
Согласно данным Национального статистического комитета КР, около 27,8% детей в возрасте 5-17 лет заняты на работах, которые неприемлемы для их возраста и развития. Несмотря на снижение масштабов детского труда более чем на 5%, по сравнению с 2007 годом, доля опасного детского труда увеличилась с 12,5 процента в 2007 году до 18,6 процента в 2014-м в возрасте 5-17 лет. Более трети учеников 1-11-х классов совмещают учебу с работой, где отмечаются опасные формы детского труда.
Понятие "Принудительный труд" является достаточно новым для освещения в СМИ в Кыргызстане, оно также новое для страны в целом, так как нет четкого понимания и границ данного явления.
Факты использования принудительного труда не имеют широкого освещения в средствах массовой информации ввиду отсутствия четкого понимания такого явления, как "принудительный труд", и его отличия от видов торговли людьми и форм рабства, в том числе и среди граждан КР, работающих за рубежом.
Сложности с определением и классификацией принудительного труда объясняют отсутствие адекватных механизмов защиты жертв принудительного труда и механизмов привлечения к ответственности недобросовестных работодателей. Несоответствие национального законодательства международным трудовым нормам по принудительному труду также усложняет работу по предотвращению распространения эксплуатационных трудовых практик в Кыргызстане.
Актуальность проблематики возрастает в связи с получением Кыргызстаном статуса ВСП+. Режим ВСП+ требует от Кыргызстана полного выполнения обязательств по 27 международным конвенциям, включая обязательства по искоренению принудительного и детского труда и создание обзора производства и порядка реализации товаров в соответствии с международными нормами и стандартами.
Сроки конкурса
Работы принимаются с 29 октября 2018 года по 24 декабря 2018 года.
Профессиональные журналисты и блогеры могут представить минимум по два материала или две публикации в социальных сетях, опубликованные или вышедшие в эфир с июня 2018 года по 24 декабря 2018 года (включительно).
Цель конкурса
Стимулировать подготовку более качественных и профессиональных публикаций в печатных и электронных СМИ Кыргызстана по теме детского и принудительного труда, что будет способствовать привлечению внимания широкой общественности и ответственных лиц для принятия адекватных мер и действий по защите и продвижению трудовых прав.
Задачи конкурса
• посредством материалов в СМИ раскрыть проблему использования в КР принудительного и детского труда, а также такого явления, как современное рабство;
• через анализ и публикации поднять тему обеспечения в КР на всех уровнях достойных условий труда, основанных на соблюдении действующего трудового законодательства;
• через раскрытие реальных историй призывать к ратификации Протокола МОТ 2014 г. о принудительном труде как документе, обеспечивающем защиту всех работников во всех отраслях, а также освобождение, восстановление и реабилитацию людей, живущих в условиях современного рабства.
Участники конкурса
К участию в конкурсе приглашаются профессиональные журналисты, штатные и внештатные, опубликовавшие работы в зарегистрированных центральных и региональных СМИ - телеканалах, радиостанциях, печатных СМИ с любой периодичностью выхода, интернет-СМИ, а также блогеры, размещающие свои материалы в сети интернет.
Плата за участие в конкурсе не взимается, работы не рецензируются и остаются в распоряжении организаторов с правом некоммерческого использования и включения в мультимедийный образовательный продукт для редакций СМИ в качестве примеров.
Требования
Статьи на русском и кыргызском языках не должны превышать 8 000 слов, видео и мультимедиа не должны превышать 10 минут.
В материалах приветствуются инновационные подходы.
Номинации конкурса
1. Лучший материал в печатных СМИ, раскрывающий тему использования детского или принудительного труда; обеспечения достойных условий труда, основанных на международно признанных нормах и правилах.
2. Лучший материал в электронных СМИ (информационные агентства), раскрывающий тему использования детского или принудительного труда; обеспечения достойных условий труда, основанных на международно признанных нормах и правилах.
3. Лучший видеорепортаж, вышедший на телевизионных каналах, раскрывающий тему использования детского или принудительного труда; обеспечения достойных условий труда, основанных на международно признанных нормах и правилах.
4. Лучший материал в социальных сетях, раскрывающий тему использования детского или принудительного труда; обеспечения достойных условий труда, основанных на международно признанных нормах и правилах.
Приз за лучший материал в каждой номинации – пользовательский компьютер. Второго и третьего места в конкурсе не предусмотрено. Организатор конкурса оставляет за собой право вручения поощрительного приза.
Критерии оценки
При оценке материалов, присланных на конкурс, будут учитываться следующие критерии:
• Соответствие публикаций или сюжетов предмету конкурса и тематике.
• Достоверность использованных данных и профессионализм.
• Интересность публикаций для широкой аудитории.
• Конкретность, ясность, точность и доступность изложения, вовлечение аудитории в тему.
• Язык, стилистика, видеоряд, творческий подход.
• Представление сбалансированных мнений, отражающих взгляды и суждения различных заинтересованных сторон (правительства, профсоюзов, работодателей, бизнеса, работников, работников-мигрантов, работодателей и профсоюзов).
• Представление творческих решений для преодоления проблем охраны труда, решения в области ликвидации принудительного и детского труда, развития рынка труда, совершенствования законодательства.
• Исследование реальных историй.
• Преодоление стереотипов, ксенофобии и дискриминации на рынке труда.
• Приветствуется использование в материалах таких актуальных приемов, как журналистика данных и ее возможностей для раскрытия данной темы.
• Качество мультимедийных элементов опубликованного материала (аудио, видео, инфографика и т. д.).
Оценка
Для оценки конкурсных работ будет сформировано жюри из числа профессиональных журналистов, представителей государственных, неправительственных и международных организаций.
Список персонального состава жюри будет опубликован дополнительно.
Материалы можно присылать по электронной почте: [email protected] с указанием следующей информации:
- автор статьи - фамилия, имя, отчество;
- дата выхода материалов, название редакции;
- контактные данные - телефон, адрес электронной почты.
Работы в рамках конкурса принимаются по 24 декабря 2018 года включительно.
